Die Fairlohnung®

Für 100% gesunde, intrinsisch motivierte und erfüllte Mitarbeiter.

Vision

Wir arbeiten für 100% gesunde, intrinsisch motivierte und erfüllte Mitarbeiter.

Interessant, ansprechend und attraktiv – Fairlohnung® schafft innovative Mitarbeiter-Benefit-Konzepte anhand welcher Sie sich als Arbeitgeber vom Markt abheben, Mitarbeiter anziehen, diese gewinnen und emotional binden. Fairlohnung® bietet für jeden Mitarbeiter sofort und immer wieder spürbar Leistungen, motiviert anhand Anreizsystemen und Challenges, ist leicht verständlich, individuell abrufbar und verwaltungs arm für den Arbeitgeber.

Mission

Talente emotional binden.

Wir helfen den besten Arbeitgebern anhand innovativer Gesundheits- und Benefit Konzepte Talente zu gewinnen, wertschätzend zu motivieren und emotional zu binden.

Fairlohnung® fokussiert eine emotionale sowie nachhaltige Erlebbarkeit mit echten Innovationsfaktor. Einfach und verwaltungsarm. Wir optimieren bestehende Leistungen und schaffen neue Rituale der Wertschätzung.

Fairlohnen heißt auch: Gesetzliche Fördergelder digital abzurufen, welche die meisten Unternehmen leider verfallen lassen.

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Unser Berater Netzwerk

Für mehr einzigartigkeit, Akquise-Leichtigkeit und exklusiven Angeboten.

Von Beratern für Berater entwickelt. Wie im Fairlohnung®-Prinzip beschrieben liegt unser Grundstein in auf der einen Seite in der Sammlung von Know-How und Erfahrungswerte und auf der anderen Seite in der Schaffung von Synergien.

Ihr Kontakt zu uns

Nutzen Sie gesetzliche Förderungen, um Personalzusatzleistungen zu finanzieren oder lassen Sie diese wie die meisten Unternehmen verfallen?

Wir beraten Sie gerne. In einem ca. 25 minütigen Telefontermin zeigen wir Ihnen auf, welche Möglichkeiten Sie haben und von welchen Möglichkeiten und Förderungen Sie profitieren können!